(Especial-Isabel Álvarez) Buscando proteger y garantizar los derechos de los jovencitos del municipio Los Salias con diversidad funcional, el Concejo Municipal de los Derechos del Niño, Niña y Adolescente (Cmdnna), inició un operativo por los centros comerciales a fin de determinar la disponibilidad de plazas laborales en los establecimientos para este sector de la población.
Morelia Lorca, abogada destacada en la institución, informó que durante dos semanas recorrerán los diferentes comercios, empezando por el CC Los Altos. “Es la primera vez que se hace un despliegue con este objetivo. Queremos que se respete el artículo 28 de la Ley de Personas con Discapacidad, el cual indica que las empresas tienen la obligación de incorporar un 5% de estos ciudadanos a su nómina”.
Precisó que el incumplimiento de la normativa conlleva sanciones pecuniarias que van desde 100 a 1.000 Unidades Tributarias. Recordó que hace 15 días se dio a conocer la Resolución Nº 005/2014, que contempla la integración social y el ejercicio pleno de sus derechos humanos en igual de condiciones de estos venezolanos y exhorta a los generadores de empleo a ingresar a personas con diversidad funcional, según su disponibilidad.
Sostuvo que con el apoyo del Centro Educativo para el Diagnóstico, Orientación, Formación y Seguimiento de la Diversidad Funcional (Cedofsdf) se tratarán las facultades de cada chamo para ser insertado en el trabajo. De igual manera resaltó la carnetización de los niños y adolescentes para ser exonerados en el pago del pasaje urbano; el mismo es tramitado por la oficina del Cmdnna, en el piso 3 del edificio adjunto al Palacio Municipal.
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